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为进一步强化人才行列建设 ，提高干部职工工作能力和业务水平 ，提升工作人员综合素质 。2025年11月20日 ，金瑞峰业务公司组织发展了煤炭业务有关知识培训 ，煤炭业务部整幼我员参会 ，会上别离从七个方面发展了培训 。
10月14日上午 ，贵州金瑞峰业务有限公司组织了采购治理造度的培训 ，以确保按造度新要求、新划定正常有序的发展采购工作 。
在水电机组负荷不实时 ，提高电煤采购效能 ，严控电煤质量 ，确保电厂的安全不变和经济运行 ，进一步保险网上负荷不变是当前沉要工作 。
当前两个电厂均为单机运行 ，因当前水电均匀负荷较低 ，需提高火电机组负荷 ，以便保险网上负荷不变 。为进一步做好电煤保供工作 ，2025年6月19日 ，金瑞峰业务公司组织煤炭采购议价幼组人员到各煤矿及货场发展电煤市场调研 。
依照省委、州委及集团公司党委的部署要求 ，为深刻进建贯彻习近平总书记在贵州调查时的沉要讲话心灵 ，2025年6月17日下午 ，集团公司党委副书记、总经理吕祥到金瑞峰公司发展深刻进建贯彻习近平总书记在贵州调查时的沉要讲话心灵第二轮集中宣讲 。
2025年6月17日 ，集团公司党委副书记、总经理吕祥到金瑞峰业务公司调研领导工作 ，集团公司办公室副主任张庭进 ，金瑞峰业务公司整个干部职工参与 。
凭据集团公司的铺排部署 ，2025年6月13日下午 ，金瑞峰业务公司党支部书记夏顺华同道组织召开集中整治违规吃喝带头部署会议 ，金瑞峰业务公司和隆腾电力公司整个干部职工共63人参与 。
为深刻推动全面从严治党 ，进一步规范招标采购行为 ，防备采购风险 ，提升招标采购工作质量和效能 ，切实提升干部职工使用法治思想和司法伎俩解决问题的能力 。6月6日下午 ，金瑞峰业务公司组织采购有关人员对招标采购领域新划定的集中进建 。
泥凼供电所闻汛而动 ，织密安全防护网
2025年5月13日 ，贵州J9集团有限责任公司人力资源部查核组一行赴贵州图南矿业（集团）有限公司发展2024年度辅导班子及辅导干部查核暨干部提拔任命“一汇报两评议”工作 。